为确保高质量、高标准做好村（社区）级换届选举工作，治多县把换届选举工作作为组织工作的重中之重，从实际出发，早谋划、早部署，提前做好各项准备，牢牢把握村级组织换届工作主动权，为村（社区）级成功换届奠定坚实基础。
前期安排部署早，夯实换届组织基础。成立以县委书记担任组长、组织部长为副组长、各相关责任单位主要负责人为成员的村（社区）“两委”换届选举工作领导小组，切实加强对全县村（社区）“两委”换届选举工作的领导。及时召开村（社区）“两委”换届选举准备工作安排部署会、村（社区）“两委”换届选举前期筹备工作座谈会、农牧民党员集中排查登记工作安排部署会、村级财务审计工作推进会，提前谋划部署村（社区）换届选举前期相关工作。
矛盾纠纷排查早，消除换届障碍因素。组织部长深入全县26个村（社区）调研指导基层党建和换届选举前期准备工作。通过实地调研摸排、谈心谈话、开展民主评议和民主测评、矛盾纠纷大排查，前期调查摸底，切实掌握村情民意，摸清村情、民情、选情。在全县范围内组织开展“三类村（社区）”排查工作，并根据排查情况分类造册，建立台账，目前，全县20各行政村和6个社区均列为一类村（社区）。
村级财务审计早，营造换届风清气正。前期在乡镇纪委自查的基础上由县纪委牵头成立检查组，对各村财务进行了巡察。后期，成立了以县纪委书记任组长、组织部长任副组长的村级财务财政收支审计工作领导小组，在全县范围内抽调经验丰富、业务精炼的13名会计，对各村（社区）年以来收支票据、财务账目、资金管理等情况逐一审计。同时，充分发挥村务监督委员会的作用，严格落实“三务”公开，以财务审计的“体检”，迎换届选举的“清风”。
选民初步登记早，确保换届有序推进。借助第七次全国人口普查工作的有利契机，县委组织部提前着手、提前谋划，扎实做好各项工作，各乡镇在入户普查时同步开展选民初步登记。同时，广泛宣传换届选举的有关法律法规、方针政策和工作纪律，使广大群众了解掌握选举的程序、步骤和选民资格、候选人条件，做到明白选举、支持选举、积极参与选举。
选拔培养干部早，储备换届后备力量。结合州县两级党校乡村后备干部能力提升工程，在村干部培养上做好“育苗插秧”，储备村（社区）支部书记人选26人，储备村（社区）“两委”班子成员人。充分用好前期培养的村级后备干部，指派其担任村支部书记助理、村级干事等职务，共安排实习岗位42个。从州县农村干部学院毕业的学员已有16人进入村“两委”班子，其中州级学员6名。
中共玉树州委组织部官方
转载请注明地址:http://www.abmjc.com/zcmbwh/4162.html
